Prisma er en lokalforening i Aarhus under Landsforeningen Bifrost, og vi lægger stor vægt på inklusivitet og tryghed i vores fællesskab. Vores samværspolitik har til formål at skabe et fælles grundlag for vores værdier og adfærd samt vejlede medlemmer, frivillige og gæster om, hvordan vi sikrer, at alle føler sig velkomne og trygge i Prisma.

Samværspolitikken gælder for alle medlemmer, frivillige og gæster til Primas arrangementer og aktiviteter.

1. Prismas værdier for samvær

Prismas værdier for samvær er baseret på følgende principper:

• Der er altid plads til én til: Vi skaber rum til nye deltagere og sørger for, at alle føler sig velkomne.
• Du er medskaber af din egen oplevelse: Alle har et ansvar for at bidrage til en positiv atmosfære.
• Respekt for alle: Vi behandler hinanden med værdighed og respekt, uanset baggrund, køn, alder, eller andet.
• Hensynsfuld adfærd: Alle skal kunne føle sig trygge. Fysisk, psykisk eller seksuelt grænseoverskridende adfærd accepteres ikke.
• Det er aldrig for sent at fortælle, at noget var over din grænse: Vi accepterer, at man ofte har brug for at mærke efter, når man har været udsat for noget grænseoverskridende.
• Det altid okay, at spørge ind til ting, som man ikke forstår: Vi er opmærksomme på, at folk har forskellige baggrunde, og at individers forståelse af nogle begreber derfor kan være forskellige.

Prisma ønsker at være et inkluderende fællesskab, hvor der ikke er plads til diskrimination eller mobning. Vi hjælper hinanden med at forstå og lære, så vi sammen kan skabe en tryg og inkluderende kultur.

2. Der er altid nogen at tale med

Hvis du oplever noget ubehageligt eller har brug for at tale med nogen, kan du altid henvende dig til Prismas bestyrelse. Bestyrelsen håndterer alle henvendelser og sørger for at tage hånd om sagen. Dette inkluderer kontakt via mail, men du kan også altid henvende dig til bestyrelsesmedlemmer til Prismas arrangementer.

3. Respekt for kønsidentitet

I Prisma respekterer vi alle medlemmer, som de er. Til vores arrangementer er det derfor altid okay at spørge ind til en anden persons pronominer, så man kan anvende de korrekte. 

Det er ikke acceptabelt, med vilje, at omtale en person ved pronominer, som man ved at de ikke identificerer sig med.

4. Kønsopdeling ved overnatning

Ved arrangementer med overnatning vil der som udgangspunkt ikke være kønsopdelte sovesale eller toiletter. Ønsker man en kønsopdelt sovesal, kan dette aftales med arrangørerne på forhånd.

5. Hensyn til madvaner

Har du særlige madvaner, bedes du informere arrangørerne om dette ved tilmelding til arrangementer der tilbyder fællesspisning, så vi kan tage højde for det.

6. Alkohol

Hvis der serveres alkohol til Prismas arrangementer, vil der altid være alkoholfrie alternativer til rådighed. Alkohol kan ikke undskylde eller tilsidesætte samværspolitikken, og den skal derfor altid følges – også ved indtagelse af alkohol. Ved arrangementer med mere end 50 deltagere vil der altid være en ædru sikkerhedsperson til stede.

7. Kønslig omgang i foreningen

Det er naturligt, at der opstår følelser mellem medlemmer. Det anser vi som en del af vores samvær og alt seksuelt samvær skal foregå med samtykke fra begge parter. I Prisma opfordrer vi til at samtykke søges verbalt.

I Prisma skal medlemmerne afholde sig fra at have seksuelt samvær med andre, der udviser en adfærd, som kunne indikere, at de er for fulde eller af anden årsag er i en ustabil tilstand.

Seksuelt samvær mellem medlemmer, må ikke være til gene for andre.

8. Omgang mellem medlemmer med tillidsposter og andre medlemmer

Når personer med tillidsposter, arrangører og øvrige repræsentanter for Prisma har seksuelt samvær med andre medlemmer, er der altid en fare for, at der sker en bevidst eller ubevidst udnyttelse af det magtforhold. Magtforhold kan bestå i tillidsposter, alder, erfaring, status mm. Dette er dog ikke en selvfølge, og disse forhold kan sagtens være ligeværdige og uproblematiske. I Prisma stoler vi på vores personer med tillidsposter, arrangører og øvrige repræsentanter for Prismas dømmekraft og forbyder derfor ikke denne slags relationer. Af disse årsager har vi en meget klar forventning til, at vores personer med tillidsposter, arrangører og yderligere repræsentanter for Prisma er særligt opmærksomme på den tillid, de her vises, og altid er deres ansvar voksent, når det kommer til seksuelle relationer.

Yderligere opfordrer vi til særlig varsomhed, når det kommer til relationer med medlemmer under 18 år.

9. Særlige sociale spilleregler

Der kan være ekstra sociale spilleregler til specifikke arrangementer. Disse vil blive kommunikeret til deltagerne forud for arrangementet.

10. Prismas arbejde for et trygt samværsmiljø

Prisma forpligter sig til at:

• Reagere umiddelbart og passende på alle henvendelser i overensstemmelse med vores principper for samvær.
• Sikre, at der altid er personer i bestyrelsen, som medlemmerne kan kontakte for information eller støtte.
• Revurdere og opdatere samværspolitikken løbende for at sikre dens relevans.

11. Ved brud på samværspolitikken

Hvis du oplever brud på samværspolitikken, kan du kontakte Prismas bestyrelse. Afhængig af sagens karakter kan bestyrelsen vælge at:

1. Give en henstilling om ændret adfærd.
2. Iværksætte mægling eller oprette en personsag.